Sie verschicken viele Bewerbungen, erhalten aber nur wenige Einladungen zu Vorstellungsgesprächen.
Mit der richtigen Bewerbungsstrategie werden Sie erfolgreich sein! Nutzen Sie meine langjährige Erfahrung in der Karriereberatung & Outplacement-Beratung für Ihre neue berufliche Zukunft. Sicherlich stehen auch Sie vor der großen Herausforderung, Aufmerksamkeit über den ersten Eindruck zu gewinnen.
Denn es gibt sie tatsächlich nur ein Mal, die EINE CHANCE, um durch die automatisierten Online-Bewerbungssoftware Systeme zu dringen und danach zu den auserwählten Bewerbern zu gehören. Nur so erhalten Sie die Gelegenheit, zunächst über Telefoninterviews und anschließend im persönlichen Gespräch ein erfolgreiches Selbstmarketing zu betreiben. Erhöhen Sie durch mein Bewerbungscoaching Ihre Erfolgschancen für einen neuen Arbeitsplatz.
Erfolgreich bewerben kann gelernt sein. Ich zeige Ihnen wie.
Ein professionelles Bewerbungscoaching unterstützt Sie beim Suchen und Finden eines neuen Arbeitsplatzes. Sollten Sie bspw. noch unsicher hinsichtlich Ihrer Berufswahl sein, können Sie mit zusätzlicher Inanspruchnahme meiner Potenzialanalyse Ihre wahren Stärken und Talente aber auch Ihre Begrenzungen herausfinden.
Dank langjähriger Erfahrung kenne ich die Erfolgsfaktoren, Sie schneller in die gewünschte Position zu führen. Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir Ihre persönliche Karrierestrategie.
Aufgrund solider Ausbildungen im Bereich Training, Coaching und Beratung sowie ständigen Weiterbildungen garantiere ich Ihnen eine hohe Beratungsqualität und sorge für die Umsetzung trendgerechter Bewerbungsunterlagen (wie zum Beispiel ein Anschreiben oder Lebenslauf).
Durch stete Weiterbildungen verwende ich trendgerechte Instrumente und Methoden. Ich analysiere Ihr Potenzial und Ihre Talente und trainiere mit Ihnen Situationen im Bewerbungsprozess.
Es gibt viele Gründe, weshalb ein Bewerbungscoaching sinnvoll für Sie sein kann.
Sie verschicken viele Bewerbungen, erhalten aber nur wenige Einladungen zu Vorstellungsgesprächen.
Ihnen fällt es schwer, eine Bewerbung zu schreiben und Sie wissen nicht, ob Ihre Bewerbungsunterlagen gelungen sind?
Sie haben sich zuletzt vor vielen Jahren beworben und sind sich nicht ganz sicher über die aktuelle Praxis.
Sie sind sich unsicher, wo Ihre Stärken, Talente aber auch Schwächen liegen, um den Job zu erhalten, der zu Ihnen passt.
Sie finden den ganzen Bewerbungsprozess mühsam und wünschen sich eine professionelle Begleitung.
Sie möchten wissen, welches Ihre Alleinstellungsmerkmale sind, die Sie gegenüber Ihren Mitbewerbern auszeichen.
Sie wissen nicht, wie Sie ein erfolgreiches Vorstellungsgespräch online absolvieren sollen?
Sie werden oft zu Interviews online oder in Präsenz eingeladen, aber selten oder nie ausgewählt für die zweite Runde. Sie möchten deshalb wissen, wie Sie das 2. Bewerbungsgespräch erfolgreicher meistern können.
Mit über 20 Jahren Berufserfahrung biete ich Ihnen ein individuelles Bewerbungscoaching an mehreren Standorten in Süddeutschland an:
Folgende Möglichkeiten bieten sich Ihnen:
Als Expertin verfüge ich über ein weitreichendes Netzwerk mit besten Kontakten zu kleinen und großen Unternehmen in Baden-Württemberg mit Fokus auf die Metropolregion Stuttgart, Bodensee & Heidelberg. Eine Vor-Ort-Beratung ist möglich in den folgenden Städten:
Stuttgart, Böblingen, Sindelfingen, Ulm, Reutlingen, Biberach, Sigmaringen, Ravensburg, Konstanz, Friedrichshafen, Meersburg, Zürich, Basel, Luzern, Aarau, Winterthur, St. Gallen.
Gerne lade ich Sie zu einer kostenlosen Vor-Ort-Beratung ein.
Sie leben auf dem Land oder in einem anderen Teil in Deutschland?
Dank der Technik biete ich auch die Option des Online Bewerbungscoachings an. Dieses findet via MS Teams oder Zoom statt. Sie benötigen hierfür keine zusätzliche Software.
Dann lassen Sie uns doch jetzt sprechen, gerne lade ich Sie zu einer kostenlosen, telefonischen Erstberatung ein.
“Ich habe Frau Kabus als sehr erfrischende Persönlichkeit während meines Beratungsprozesses kennengelernt. Mit kreativen Textvorschlägen für Bewerbungsdokumente hat sie mir stets weitergeholfen. Durch situatives Coaching wurde ich auf anstehende Vorstellungsgespräche bestens vorbereitet. Die Zusammenarbeit war sehr inspirierend, ergebnisorientiert und hat mir viel Spaß gemacht.”
“Die individuelle und sehr kompetente Beratung von Frau Kabus hat mir zu einer starken Position auf dem Arbeitsmarkt verholfen. Eine zufällige Beurteilung meiner Unterlagen durch einen Personal Coach ergab ein "sehr gut".”
“Die Beratung bei Frau Kabus ist mehr als Beratung, sie ist Oase und Motivator in einer turbulenten Zeit - und dazu noch kompetent, professionell, individuell, flexibel und mit Herzblut. Das Ergebnis: eine Bewerbung, ein Vorstellungsgespräch, ein unterschriebener Arbeitsvertrag - in weniger als elf Wochen.”
Eine Jobzusage kann gelernt sein - ich zeige Ihnen wie.
Sie erhalten mehr Einladungen zu Vorstellungsgesprächen, weil Ihre Bewerbungsunterlagen aussagekräftiger sind.
Vorstellungsgespräche: Sie haben im Vorfeld erfolgreich ein Online Interview durchgeführt und sind für das persönliche Gespräch bestens vorbereitet.
Sie wissen, worauf Sie bei Ihren Bewerbungen zukünftig achten müssen und worauf Personalentscheider Wert legen.
Sie wissen ganz genau, wo Ihre Stärken und Schwächen liegen.
Sie haben mehr Ideen, wo Sie sich bewerben können und wie Sie offene Stellen finden können.
Sie haben die Sicherheit, dass Ihre Bewerbung den aktuellen Anforderungen entspricht.
Der Ablauf des Bewerbungscoachings wird individuell auf Ihr persönliches Anliegen ausgerichtet. In der Regel starten wir mit einer Standortbestimmung, die sich mit Ihrer aktuellen Situation, Ihrer beruflichen Ausrichtung sowie Ihrem Wunschjob auseinandersetzt.
In einem ersten, kostenlosen Gespräch besprechen wir Ihre aktuelle Situation.
Auf Basis einer durchgeführten Potenzialanalyse erarbeiten wir Ihren Mehrwert für einen neuen Arbeitgeber (Stärken, Lernfelder, Entwicklungsfelder).
Wir optimieren Ihre Bewerbungsunterlagen und Profile in den Social Media Kanäle nach zeitgemäßen Vorgaben.
Wir trainieren Ihren persönlichen Auftritt im Telefon-, Online- und Vor-Ort-Bewerbungsgespräch.
Entdecken Sie Ihre Potenziale und verwirklichen Ihre beruflichen Ziele.
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Ich muss neben dem optischen Erscheinungsbild die Algorithmen der künstlichen Intelligenz berücksichtigen.
Durch das Herausarbeiten von Aufgaben und beruflichen Erfolgen in Kombination mit fachlichen und persönlichen Stärken gelingt es uns, unsere Ansprechpartner im Interview zu überzeugen.
Ihr Gesamtauftritt ist ausschlaggebend: Ausstrahlung, Hintergrundeinstellungen, Tonqualität und vieles mehr. Gemeinsam bereiten wir die relevanten Fragen vor. Begeistern und überzeugen Sie danach Ihre Ansprechpartner und setzen eine „Duftnote“, mit der Sie den entscheidenden Vorsprung gegenüber Mitbewerbern haben werden.
